1. Как оплатить работу в выходные или нерабочие праздничные дни, если не предоставлен другой день отдыха (отгул)…

По общему правилу, установленному п. 1 ст. 113 ТК ПМР, запрещается работа в выходные и нерабочие праздничные дни, за исключением случаев привлечения работников к работе в такие дни, предусмотренных указанной…

Настоящая форма Приказа о простое разработана с учётом особенностей Указа Президента ПМР о ЧП, а также особенностей, установленных Законом ПМР «О государственной поддержке в период действия чрезвычайного положения 2020 года»…

В соответствии с Трудовым Кодексом ПМР - прогул относится к грубым дисциплинарным проступкам, за который в качестве одной из мер дисциплинарной ответственности предусмотрено увольнение (п.п. 1) п.п е) п.

и _____________________________________________________________________, именуемый (ая) в дальнейшем «Работник, с другой стороны, заключили настоящий договор в соответствии со статьями 724-730 главы 37 Гражданского кодекса ПМР, о нижеследующем:…

Содержание инструкции о кадровом делопроизводстве (разработана во исполнение требований Трудового кодекса ПМР и согласно унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утверждённых Приказом Министерства по социальной…

Форма Уведомления работника о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата организации, ликвидацией организации…

Настоящие Рекомендации разработаны в соответствии с Трудовым кодексом Приднестровской Молдавской Республики.

Инструкции о мерах пожарной безопасности должны разрабатываться на основе правил пожарной безопасности, нормативно-технических, нормативных и других документов, содержащих требования пожарной безопасности, исходя из специфики пожарной…