положениями № 100

Изменения законодательства для юридических лиц и ИП за июль 2026 года

/ 25 минут чтения / Новое в законодательстве, Новости, Новости для бухгалтера, Новости для специалиста по кадрам, Новости для юриста

ОГЛАВЛЕНИЕ: ГЛАВА 1. Кредитные организации, отношения с банком и документы ПРБРаздел I. Ведение операций по банковскому счётуРаздел II. Займы в пользу физических лицРаздел III. Льготное кредитование ГЛАВА 2. Бюджет и бюджетные обязательства ГЛАВА 3. Налоги и налоговые системыРаздел I. Подоходный налог ГЛАВА 4. Документы Министерства финансов, инструкции, отчётность ГЛАВА 5. Трудовые отношения ГЛАВА 1. Кредитные организации, отношения с банком и документы ПРБ Раздел I. Ведение операций по банковскому счёту Законом ПМР от 15 июля 2026 года № 167-ЗИ-VIII «О внесении изменения в Гражданский кодекс Приднестровской Молдавской Республики» статья 881 ГК ПМР изложена в новой редакции. Закон вступил в силу 16 июля 2026 года. В это же время Законом ПМР от 15 июля 2026 года № 169-ЗИД-VIII О внесении изменений и дополнений в Закон Приднестровской Молдавской Республики «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» с 16 июля 2026 года вступили изменения также и в данный закон. Таблица изменений […]

Для доступа необходимо приобрести Подписка на 12 месяцев, Подписка на 1 месяц or Подписка на 6 месяцев

Изменения законодательства для юридических лиц и ИП за июль 2026 года Читать далее »

Изменения законодательства ПМР для юридических лиц и ИП за апрель 2026 года

/ 15 минут чтения / Новое в законодательстве, Новости, Новости для бухгалтера

В апреле 2026 года в ПМР приняты изменения, направленные на упорядочение финансовой системы, поправки в бюджетное законодательство уточняют показатели доходов и расходов. Правительство разблокировало финансирование Фонда капвложений‑2026 и учредило Фонд социальной поддержки «ВМЕСТЕ». Властями Молдовы приняты законодательные акты, ограничивающие возможность безубыточной внешней экономической деятельности для организаций в ПМР в будущем. ОГЛАВЛЕНИЕ: 1/ СТРОИТЕЛЬНАЯ АМНИСТИЯ ДЛЯ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ| 2/ ДОКУМЕНТЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОМИТЕТА 3/ БЮДЖЕТ И БЮДЖЕТНАЯ ПОЛИТИКА 4/ ВНЕШНЯЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ 5/ НАЛОГИ И НАЛОГОВЫЙ КОНТРОЛЬ 6/ БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЁТ И ОТЧЁТНОСТЬ 7/ ПРИВАТИЗАЦИЯ 8/ ВЕТЕРИНАРНО-САНИТАРНЫЕ ПРАВИЛА 9/ СТАТИСТИЧЕСКИЕ СВЕДЕНИЯ 1/ СТРОИТЕЛЬНАЯ АМНИСТИЯ ДЛЯ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ С 1 мая 2026 года в ПМР Законом № 82-ЗИД-VIII от 27.04.2026 О внесении изменения и дополнений в Закон Приднестровской Молдавской Республики «О некоторых дополнительных государственных мерах, направленных на минимизацию негативного воздействия внешних экономических факторов» вступил в силу механизм строительной амнистии для юридических лиц. Это добровольно-заявительная процедура, позволяющая легализовать объекты, возведенные или реконструированные с нарушением

Для доступа необходимо приобрести Подписка на 12 месяцев, Подписка на 1 месяц or Подписка на 6 месяцев

Изменения законодательства ПМР для юридических лиц и ИП за апрель 2026 года Читать далее »

Изменения законодательства для инспекторов по кадрам за август — сентябрь 2025 года

/ 4 минут чтения / Новости, Новости для специалиста по кадрам

В августе–сентябре 2025 года в Приднестровской Молдавской Республике вступили в силу важные изменения в сфере трудового законодательства, охраны труда и кадрового администрирования. Ниже представлены ключевые нововведения, актуальные для работодателей, инспекторов по кадрам и специалистов по охране труда. Законом ПМР № 186-ЗИД-VII от 19.08.2025 года внесены изменения и дополнения в статью 209 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики в части обязанностей работодателя по обеспечению безопасных  условий и охраны труда, а именно работодатель обязан обеспечить работнику: — после заключения трудового договора на основании документов, подтверждающих понесенные расходы за проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) медицинских осмотров (обследований), возмещение работнику указанных расходов в дни, установленные для выплаты заработной платы работникам, но не позднее 2 (двух) месяцев со дня поступления на работу (п.п. к) п. 2 ст. 209);             Примеч.: до внесения указанного изменения, на работодателя возлагалась обязанность обеспечить организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) медицинских осмотров лиц

Для доступа необходимо приобрести Подписка на 12 месяцев, Подписка на 1 месяц or Подписка на 6 месяцев

Изменения законодательства для инспекторов по кадрам за август — сентябрь 2025 года Читать далее »

Изменения законодательства ПМР за апрель 2025 года для юридических лиц и ИП

/ 15 минут чтения / Новое в законодательстве, Новости, Новости для бухгалтера

В настоящем материале представлены все значимые изменения законодательства ПМР за апрель 2025 года. I. ВАЛЮТНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ И ВАЛЮТНЫЙ КОНТРОЛЬ Изменения в Положение «О порядке выдачи Приднестровским республиканским банком разрешений на проведение отдельных видов валютных операций, связанных с движением капитала» (вступят в силу 15 мая 2025 года) Основные изменения, внесенные Указанием № 1593-У от 27.03.2025 в Положение Приднестровского республиканского банка «О порядке выдачи Приднестровским республиканским банком разрешений на проведение отдельных видов валютных операций, связанных с движением капитала»: Корректировка условий завершения операций: Уточнено, что завершение операции происходит в соответствии с условиями Разрешения. Ограничение повторных валютных операций: Если сумма перевода меньше указанной в Разрешении, повторный перевод невозможен без получения Дополнения к Разрешению. Корректировка терминологии: В нескольких пунктах заменено слово «оформленная» на «выданная». Уточнение требований к справкам: Теперь справки должны подтверждать наличие средств на счетах, а не их достаточность. Добавление нового пункта 14-1: В случае возврата валюты из-за ошибки или инициативы иностранного банка разрешается

Для доступа необходимо приобрести Подписка на 12 месяцев, Подписка на 1 месяц or Подписка на 6 месяцев

Изменения законодательства ПМР за апрель 2025 года для юридических лиц и ИП Читать далее »

Новости для специалиста по кадрам за июль 2024 года

/ 8 минут чтения / Новости, Новости для специалиста по кадрам

Законом № 177-ЗД-VII от 24.07.2024 года дополнен перечень лиц, имеющих преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности штата работников, который определен статьей 176 ТК ПМР. Теперь при увольнении по сокращению численности или штата работников, работодатель обязан предоставить преимущества определенным категориям работников. Это включает в себя тех, кто находится за два года до достижения пенсионного возраста, что позволяет им сохранить работу в приоритетном порядке. Такой подход направлен на защиту социально уязвимых слоев работников и обеспечение их стабильности перед выходом на пенсию. п.п. з) п. 2 ст. 176 При сокращении численности или штата работников при равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается работникам в течение 2 (двух) лет до достижения возраста, дающего право выхода на полную пенсию по возрасту, включая пенсию на льготных условиях и пенсию в связи с особыми условиями труда (статьи 12, 13 Закона Приднестровской Молдавской Республики «О государственном пенсионном обеспечении граждан в Приднестровской Молдавской

Для доступа необходимо приобрести Подписка на 12 месяцев, Подписка на 1 месяц or Подписка на 6 месяцев

Новости для специалиста по кадрам за июль 2024 года Читать далее »

Введите запрос и нажмите enter для поиска

Прокрутить вверх